先日休日を利用して

とあるセミナーに参加してきました。

テーマは「より選んでいただくために」

自分より若そうな美容師さんたちが多く

意識の高さに度肝を抜かれる。。

内容は

まずお互いを知るというカリキュラムの中から

質問をまとめてディスカッション。

そもあとサロンコンセプトやミッションをもとに

目標と目的について話し合いをしました。

僕自身こういった形のセミナーは初体験でした。

ちょっと前まで盛り上がっていたオリンピックをはじめ

スポーツの世界でも分析やメンタルトレーニング、筋力トレーニングと細分化し

根性論を捨てた新たな育成方法が結果を生んでいる近年。

色々取り入れてみようと思いました。

『楽しく合理的』

世代間の格差が広がりつつある組織にはきっと

会議の仕方なんかも変わってくるんでしょうね。

時代も人も移り変わり、未来の育成にはこういった新しい手法が

既に主流になっているかもしれませんね。。

賢いものが生き残れる訳ではない
強い人が生き残れる訳ではない
いつの時代も『変われる者が』生き残れるのだ。

チャールズ・ダーウィン

ですって！！

いやー

勉強になりました。